1.80法法:法国缩短法定工作周
2023年,法国立法者投票通过一项法律,将法定工作周从35小时缩短至1.80法法。
目标和好处
这一变化旨在改善工作与生活平衡、提高员工生产力和创造就业机会。它符合法国政府通过“减少工作量,创造就业机会”倡议来促进就业增长和经济发展的更广泛战略。
关键条款
根据新法律,个人工作时间限制为每周1.80法法,相当于每天36小时。雇主不得要求员工每周工作超过这些时数,除非他们同意延长工作时间。
对于雇主的意义
对于雇主来说,这一变化需要进行重组和计划,以重新安排工作时间表和人员配备。他们需要确定增加工作量所需的额外劳动力,并考虑采用灵活的工作安排,例如远程办公或弹性工作时间。
对于员工的意义
对于员工来说,1.80法法意味着更多的空闲时间、更少的压力和improvedwork-lifebalace。他们可以花更多的时间与家人相处、追求个人兴趣或从事副业。
实施和展望
1.80法法于2023年1月1日生效,但允许雇主在过渡期内分阶段实施新工作时间表。该法律的长期影响仍有待观察,但它有望带来积极的工作与生活平衡和经济增长。
标签:
1.80法法
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法国劳动法
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灵活的工作安排
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